12.1 Obsah
11.1 Odmeňovanie zamestnancov v mzdovej agende
11.1.1 Zmeny účinné od 1. septembra 2011
11.1.1.1 Dojednanie mzdových podmienok v pracovnej zmluve a kolektívnej zmluve
11.1.1.2 Zrušenie obmedzenia nárokov zamestnancov pri výkone domáckej práce alebo telepráce
11.1.1.3 Spresnenie vymedzenia dní pracovného pokoja na pracoviskách s nočnými zmenami
11.1.1.4 Zmena vymedzenia trvania nočnej práce
11.1.1.5 Vymedzenie plnení, ktoré nemajú charakter mzdy
11.1.1.6 Nová úprava nárokov za prácu nadčas
11.1.1.7 Zmena základne na výpočet výšky niektorých garantovaných plnení
11.1.1.8 Výplatný doklad
11.1.1.9 Vymedzenie mzdy na účely splatnosti, výplaty a výkonu zrážok
11.1.1.10 Normovanie spotreby práce
11.1.1.11 Úprava podrobností zisťovania priemerného zárobku zamestnanca
11.1.2 Zmeny účinné od 1. januára 2012
11.1.2.1 Nariadenie vlády Slovenskej republiky č. 343/2011 Z.z., ktorým sa ustanovuje suma minimálnej mzdy na rok 2012
11.1.2.2 Ďalšie…